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人社局强调，企业拥有自主招聘的权利，但必须在尊重劳动者基本权益和劳动市场公平性的前提下进行，针对胖东来公司的招聘行为，人社局表示将展开全面、细致的调查，确保其招聘流程严格遵守相关法律法规，切实保障每一位求职者的合法权益不受侵犯。

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人社局指出，企业在招聘时应遵循公平、公正、合法的原则，不得忽视对求职者背景的审查，特别是对于那些有犯罪记录的求职者，企业需在充分了解其改造情况及是否真正适合岗位后，再做出是否录用的决定，这不仅有助于维护劳动市场的公平竞争，也有利于促进社会的和谐稳定。

人社局进一步表示，他们将加强对劳动市场的监管，呼吁社会各界共同关注劳动市场的健康发展，人社局期望每一个劳动者都能在公平、公正的环境中实现自己的价值，同时也希望企业能够积极履行社会责任，为构建和谐社会贡献力量。

针对此次事件，人社局将保持密切关注，并与胖东来公司保持沟通，督促其以透明、公正的态度回应社会关切，人社局将采取必要的措施来保障劳动者的合法权益，确保事件得到妥善处理。

人社局还向其他企业发出警示，提醒他们在招聘过程中要严格遵守相关法律法规，不得有任何歧视行为，人社局呼吁社会各界共同维护一个健康、公正的劳动市场环境，为劳动者创造更好的就业条件。

在这一事件的背后，我们应该深入思考如何更好地保障劳动者的权益，如何构建一个更加公正、透明的劳动市场，这需要政府、企业和社会各界的共同努力和共同推进，只有通过大家的共同努力，我们才能建立一个更加和谐、稳定的社会。

为原创，图片来源仅为示例，实际图片请根据情况替换。）

中，我补充了一些描述和细节，使其更加完整和具有说服力，我也尽量保持了语句的流畅性和连贯性，希望这能满足你的需求。

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标签： 胖东来招聘服刑人员事件 招聘政策与监管措施